主题：今风细雨话经济（10）红拂夜奔 -- 鼎革
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可操作性的好坏是衡量一个制度优劣的重要标准.一个用于大国取材治理的制度,如果可操作性差,执行起来很困难,无论它有多先进,对于这个国家来讲也是不合适的.科举制度以及之前的推举贤才制度都在一定程度上实现了国家人力资源的调配,所以成为国家的基本制度之一.对比一下欧洲工业革命之前那些国家的人材培养选拔制度,是比较有意思的.
其次,制度虽好,但也要结合目标国家的实际情况.不符合就要改,严重不适合就应该淘汰.让一千人套用一种规格,一个尺寸,一套设计的服装那是很荒谬的.
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🙂不错 2 筱风 字355 2008-07-13 10:41:23
🙂制度与人“同位一体”，互动选择。于我心有戚戚。 鼎革 字0 2008-07-11 09:09:41
🙂看来有的时候，可操作性强未必是好事啊～～ 1 一无所之 字242 2008-07-11 08:37:04
🙂可操作性
🙂送花得宝 1 混天球 字0 2008-07-11 08:16:16
🙂沙发，姐姐的人品实在太好，我每贴花，每贴都有 1 木木08 字96 2008-07-11 07:52:39