主题：【原创】梦回中国（6） -- 万里风中虎
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比方说儒家文化强调忠，放到企业管理层面就是员工忠于企业，愿意为企业尽量的付出，特别是不要说跳槽就跳槽
儒家文化强调仁，放到企业管理层面就是企业要善待员工，不要说解聘就解聘，不要说罚款就罚款
儒家文化强调和，放到企业管理层面就是企业内部要团结，不能窝里斗，部门利益主义等等
日本韩国制造业在国外不断的攻城拔寨，中国的新华书店里却基本上是介绍欧美的什么管理学大师之类的书籍，这就是不把自己的老祖宗给放在眼里的表现了
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🙂远观都是美的。。。。 红霄帐底 字196 2009-03-02 16:07:32
🙂如果还是现在这样待见老祖宗的遗产的话 思想的行者 字13 2009-03-02 16:11:00
🙂哪种待见，让你不满了？ 红霄帐底 字51 2009-03-02 16:13:38
🙂像韩国人一样把儒家文化和现代管理结合起来
🙂你那个虚呀。。。。 红霄帐底 字209 2009-03-02 16:24:44
🙂制造业要看中国的工厂 伊霜 字248 2009-03-03 00:10:07
🙂通信行业 dragan 字216 2009-03-01 07:30:38
🙂中国产业政策偏心不假 金口玉言 字272 2009-03-01 05:39:43