- == 系统问题，暂停聊天功能。==
- 【征集】西西河的经济学，及清流措施，需要主动参与者，『稷下学宫』新认证方式，24年网站打算和努力目标
主题：【原创】管理案例分析：权力的真相1 -- wqnsihs
共:💬790 🌺2631 新:
我们是央企下面一个3\4级企业，去年收入70几亿，总经理（实际上是老大）在这里已经干了2届+几年了，总部提拔做副总，不去，调去深圳那边公司，不去。大家都在猜想是不是宁做鸡头不做牛后，但是这样的后果之一就是接班人不确定人心不太稳。
- 相关回复 上下关系8
压缩 3 层
🙂一山难容二虎。 卧榻之侧岂容他人鼾睡。 1 小红炉 字396 2010-03-12 04:03:14
🙂那个下属公司领导会愿意到集团当部门经理？在下属公司 5 wqnsihs 字170 2010-03-12 05:34:30
🙂呵呵，俺的意思，他上调到集团，对集团利益来说是最好结果 1 小红炉 字320 2010-03-13 01:26:21
🙂我们公司老大就是不肯往总部调
🙂他一定想在这里退休，再当几年太上皇，爽得很 wqnsihs 字0 2010-03-12 21:27:02
🙂宁为鸡首，不为牛后！ 无事忙 字0 2010-03-12 17:20:53
🙂这是中国文化的要点之一：人人都想当董事长，不想当总经理 2 wqnsihs 字188 2010-03-12 21:38:36
🙂这种文化心理可以往上追溯到国人的帝王崇拜心理 秦筝 字62 2010-03-12 23:45:34