主题：现在的富士康应当怎么办？ -- 宁下力

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这个还是比较困难的

台干过来工作，还不是看重较之台湾更高一点的工资以及一来就比别人高的级别。要说能力，我倒是同意你的看法，我的同学刚到富士康时，他们的上司是台干，也是同一年的大学毕业生，就是因为是台干所以来了就是课长，而他们则是普通工程师，其实能力上有啥区别？

富士康中是存在升值的天花板的，大陆人一般升到课长一级，再向上就难了。最近些年有点松动，我的师弟就是富士康中第一个升到经理级的大陆人（如果熟悉情况的，一看这个就知道是谁），后来又有了不少个，不过好像没有再高级别的了。

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