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主题:新签约毕业生被解聘 -- 易嘉
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复 不景气就不要招
应届生身份没有问题。
最大的损害是三个月的秋招季错过了,秋招一般是好单位比较密集的季节,好在还有春招。
话说回来,这种及时调整人力策略及时解约的做法在当下的世道不算太恶劣的,汉能还有好多其他家都是入职后直接以试用期不合格为由不予转正,赔偿都不用。
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🙂现在,恒瑞说取消解聘了 2 胡嘻嘻 字138 2019-01-11 12:18:05
🙂如果补偿到位,符合劳动法,也无话可说 2 宏寺 字39 2019-01-09 14:44:30
🙂不景气就不要招 8 唐家山 字93 2019-01-09 20:42:02
🙂都是19年夏天才毕业的
🙂汉能这种公司还存在吗? 1 红霄帐底 字102 2019-01-13 03:28:50
🙂理论是这样的。 沾花富翁 字614 2019-01-10 12:03:17
🙂我理解他们应该还没毕业 2 柏林墙 字194 2019-01-10 10:05:49
🙂有时候不好预测呀。 3 宏寺 字270 2019-01-09 20:54:21