主题：什么是政治规矩，什么是团团伙伙？ -- lovetea

你当领导,怎么知道下属能力,脾性?谁真能干活谁是嘴把式?不是还要从自己了解的实际工作中的表现来分辨?

跟着习总干过的人,他了解掌握的肯定多,多年下来能力水平,是否可靠都比比较了解,同样条件下肯定选这批人,古今中外皆是如此. 朱元璋的开国功臣哪里人多?拜登政府的政务官都是怎么来的?拿这来说事儿,显得幼稚了.

你该抱怨的是西方竞选体制下胜选后的组阁,那是纯粹的利益分配,首先是按出钱出力多少来分配肥缺的,更不用提外国籍的人士也能入阁,欧洲一批国家里有美国人在当政务官.

客观地说,没入习总法眼的能人有没有?当然有,而且水平可能高过现在的.但是没办法,时也势也,以前没机会让上级(习总)了解你的能力脾性,那就只能在以后的关键时刻表现出超出同辈的能力了,如果没有这种机会,一辈子埋没的人也是不可胜数.再说就是企业的组织管理提拔干部大致也是如此,热衷这种rumor多半没看透社会运行的规则,幼稚了.

最后多说一句,习总没有主席当年高危险高淘汰的长期斗争条件,甚至没有团派完整的储备干部梯队,从身边工作过的人中选人是最自然不过的事情.