主题：【原创】六年非升即走，要滚蛋了（我就想吐吐槽减减压） -- 饭粥天下

他们负责制定标准，但是如果你不在标准之内，或者有特殊才能，你的部门领导应该可以为你争取到更大的利益。

所以还是得找到工作部门才行。

1、国人中，画大饼忽悠人白干活的不要太多。既然摆正了自己无产阶级的位置，就要捍卫自己的利益，而不要操主人翁的心。

2、真到了船要沉的时候，拆船板最卖力的大都是领导们(他们也有那个条件)。无产阶级害怕船沉，各种挣扎、不惜牺牲个人，然而绝大多数时候没有卵用。

所以古人说，仗义每多屠狗辈，屁民想卖国也没有资格，不仗义也不行啊。

标准都是老板定的

执行标准的是人事部门，招聘是人事部门组织没问题，收简历，筛简历呗。

人事安排的话，人事部门能有点话语权，但不会有决定权

最终拍板的还是上面的boss

高校的话，引进一个人才，学院一级领导要同意，同时还要上报学校，最终得校领导签字才能生效

国企类同高校

民企也差不多，无外乎党政一把手变成几个有决定权的老板

2016年就已经在放风了，取消教师医生事业编

具体到高校，现在越来越多走合同制

就算是非升即走通过了，后面还是五年一签

美帝还有终身教职的说法，国内看样子不把人榨干誓不罢休

对了，上面这些决策都是一帮占着编制的掌权派决定的

以上海的标准

二三十万年薪真不高

而且这个应该是税前的

五险一金和个税一扣，一个月到手也就一两万而已

所以，第2点不苟同。

用鲁肃的话说：将军迎操，欲安所归乎？

这就是为什么蒋介石拼死不投降，抗日到底的原因。

对于这些领导们，只有两种情况下会当”卖国贼“，一种具有烈士情节，想用委曲求全换得国家民族天下的血脉流传，这在抗战中不乏其人。一种是在内部争斗中完全失败，转而卖国。那些杂牌军阀批量当汉奸就是证明。

所以，评价一个人是不是爱国者，很多时候，不是看其身居高位的时候有多么为国操劳，其实他为国操劳也是在为自己操劳，对他们这些人而言，国是皮，自己是毛，皮之不存，毛将焉附？家国一体。

评价他们，更多时候要看他在政治斗争失利甚至面临灭族之时，能否不变节投向异族。比如，令狐家族，比如那些在家族中布局拿绿卡的……所以，河里有2个现象我很不喜欢，其中之一就是，他们可以枉顾某些人家族中至少一小半拿着绿卡的事实，硬要把这些人装扮成”毛主席重生“，这得需要怎么样的勇气和无耻才能办得到。

所以，卖国与爱国，就失去讨论的意义了，想卖国讨进身之阶的无产阶级，没”条件与资本“卖国，别人看不上，能卖国有资本卖国的，又家国一体，别人开的条件无法吸引他。

因此，天下所有的情报机构招降卖国贼最一般的方法就是：瞄准那些在内部争权夺利中失败或失意的人，只有极少部分会用理想信念去吸引人。

这也是为什么红二代即使出国，回国仍然能够受到信任的原因，而其他人却很难被信任。

举几个例子吧：

1、美加的房子，如果屋主断供，则被银行收回交法院拍卖。屋主一般会在断供前把能拆的，比如大理石台面、马桶、锅炉什么的都拆了以极便宜的价格卖掉换成现金。因为一旦破产，数年内银行账户上的钱就不归自己支配了，能换点现金揣在兜里，哪怕只有实际价值的1/10，也会干。

2、还有个例子有点极端。有间公司，大老板占50%的股份。这个哥们比较奇葩，采购要回扣。因为公司的钱自己只占50%，回扣拿回来100%都是自己的。

说到底还是管理权和所有权的匹配问题。

大型上市公司，有个5%的股份就是大股东了，要说管理人员能100%的站在公司利益上，我是不信的。哪怕是纯私有公司，大到一定程度，中层的利益就不一定在哪儿了，真碰到船快沉的情况，职权范围内拆船板正常。对于“厂长负责制”的国企，那就只能靠管理人员的节操，但是节操这个东西，是靠不住的。

在国家层面，在船眼睁睁看着就要沉、自己铁定失去对国家的控制权的时候，拆船板也是正常的。

仁兄这句话我无法苟同：

所谓阶级固化，就是要把权利和财富传给子孙、以期千秋万代，这是一个纯粹的血缘问题，不是信任问题。

你说的是船要沉了，当然是有什么家当，赶紧拆了带走，1949年的党国高官已经为我们演示了一遍。你看国内官员遍地裸官，干什么了？包括某某某再生，不都是在给自己谋退路吗？

我说的是船顺风顺水，或者还可以抢救的情况下，或者大家当被更高一层拆差不多了，中下层捡点汤汤水水也能赚到，他们也不介意留下来继续爱国。

对未来的预期不同，对当前所处的利益得失算计不同，来决定是否继续爱国或者卖国，这是我一直说，爱国是一门生意的缘故。

正如有位河友说：普通老百姓离不开这个国家，这片土地，不爱国，行吗？国垮了，对他们伤害更大，反正美国某海岸边成群的别墅业主姓中国姓，怎么也伤害不到这些达官显贵，所以他们可以肆无忌惮。人为刀殂，我为鱼肉，又有什么办法了？

无产阶级牺牲个人利益，无非两种情况：

1、被忽悠，也就是第一种情况；

2、主动，就是我说的第二种情况。出现第二种情况，就说明船要沉了，否则没理由打工的主动牺牲。作为管理人员，肯定比员工有更多的信息，打工的都知道船要沉了，领导说不定早就开始拆船板了。

塞翁失马，安知非福。。

刚刚一个朋友还说他的往事呐，他现在在一个三线城市高校里当老师，

本来是在一家国企干的，和一个人不对付，等于给赶走了。。

后来就去了高校当老师了，过了几年，那家企业工资都发不出来了，

他说他觉得遇到那的人简直就是他的大贵人。。

不管怎么说，有这段经历也是财富，总结经验，轻装上阵就是了。

您的帖子看过好久了，一直也没回过，今天看到这里，和我的经历有些共鸣，非常想说几句。

可能面对着不顺心，可能不被人所重，但是绝不能放弃对自己的信心，放弃对自己价值的认同，天生我材必有用，千金散尽还复来。

最后贴一段李白的乐府，一段时间以来我一直默诵：

智者可卷愚者豪，世人见我轻鸿毛。

力排南山三壮士，齐相杀之费二桃。

吴楚弄兵无剧孟，亚夫咍尔为徒劳。

梁甫吟，声正悲。

张公两龙剑，神物合有时。

风云感会起屠钓，大人嵲屼当安之。

世界是属于向上(爬，或奋进)的人的，在哪个圈子都一样，能正视和自我定位就好。

关爱自己，享受生活，随意江湖，饭粥天下

博士和博后，税前20-30W人民币吗？怎么感觉都没有一些优秀本科生码农。。