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主题：【原创】企业管理闲谈1：管理是需要言传身教的技术 -- wqnsihs
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所以总是以为两点之间直线最短。
培养起来很难，除非你打压他，但这样有可能让他负气而走。我自己的感觉是用赛马的办法会好点，得让Leader自己杀出来，但这样的代价非常大，一般的企业恐怕搞不起。
这方面的话题我也很感兴趣，谁有高招能借鉴一下？
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🙂我的说法是：上辈子作孽，这辈子搞企业 1 wqnsihs 字0 2010-02-05 05:31:49
😉上辈子作过孽的 皇家同花顺 字50 2010-02-10 00:39:40
🙂很认同这个管理能力很难从书本学到 2 大散人 字435 2010-02-04 02:01:01
🙂这样的人主要问题是没走过弯路
🙂善谋而寡断，带在身边做军师 3 渔樵山人 字0 2010-02-04 12:44:46
🙂多谢山人兄指点 大散人 字0 2010-02-04 17:48:58
🙂这就是为什么有韧性的人最后成功 赫然 字223 2010-02-04 06:36:16
🙂赫然兄太谦虚 大散人 字93 2010-02-04 07:26:09