- 发帖可能变空内容，邪门暂不知所以然
- 『稷下学宫』新认证方式，24年网站打算和努力目标
主题：【原创】管理案例分析：权力的真相1 -- wqnsihs
共:💬790 🌺2631 新:
“老二的分配制度和激励机制改革使他没有了赏赐权。”
这就是“人治”时期，很多事情空间很模糊，可以自己说了算；但“法治”时期，就只能按照条文来办，老大会感到非常非常的不爽。因为这种自由裁量权是他的核心利益，是他的成就感所在。
- 相关回复 上下关系8
压缩 2 层
🙂关键是考虑谁 林风清逸 字42 2014-08-05 22:29:04
🙂好象盖茨就是找了个总经理替他管理微软 自以为是 字50 2010-11-10 19:48:40
🙂不如说是性格差异，有的人天生权力欲占有支配欲欲强 1 wqnsihs 字0 2010-11-10 19:51:54
🙂规范化之后，赏赐权的缺失对老大来说是致命的。
🙂按照法家说法，赏罚二柄是法术势铁三角中势的核心 5 wqnsihs 字64 2010-03-25 01:35:16
🙂先生觉得如果拿一笔钱设立一个基金 林夕sx 字137 2010-03-25 19:35:34
🙂赏罚权并不只是钱，而是一种可以决定你命运的威慑 1 wqnsihs 字0 2010-03-25 20:10:03
🙂有董事长头衔的办事员 外焦里嫩 字54 2010-03-25 09:37:57