主题：【案例】说领导八卦被捉后的处理 -- jazz98

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这种事情,不要说是民企

就是外企,也一样会被找机会干掉.所以小家伙的杯具是不可避免的,以后要灯火小心了. 当然方法无外乎工作质量,考勤,半年考,年度考,奖金/工资调整,大鞋小鞋看哪个时间合适上哪个,把人挤兑走了算了.

不过你们这人事也是大嘴,你说老板那事谁都知道,人家可能以为谁都不知道,所以兄弟你也要灯火小心,义正词严的表现出你在人事部门的帮助下,纯粹出于对他的工作不满.....

临走,本着帮助的态度,可以隐晦的给提个醒,但是千万别说太透,真碰个四六不懂的,拿你的话去跟人事/老板评理,那兄弟你就要下一个杯具了....

有趣有益，互惠互利；开阔视野，博采众长。
虚拟的网络，真实的人。天南地北客，相逢皆朋友