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主题:【原创】中美的科研体制 – 美国篇 -- 穿越

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        • 家园 原来传说中的灰色收入躲在这儿呢
        • 家园 【行家啊】财政部、发改委以及农业部的研究所

          过去都被真正搞科研的人瞧不起 ,现在是咸鱼翻身鸟枪换炮了。

        • 家园 中国有句话,叫远交近攻

          一个单位里互相打架的事在美国也多了去的,俺自个也看某些同事很顺眼,其他几个同事不顺眼,相信在美国工作的河友们也有类似经历。但大项目出于政治需要,一定会是跨地区,跨单位的。我知道的两个国内的中科院重大项目,子课题都是分散给各个研究所的,要不摆不平的。他们不协调也不行,每个月要写报告汇报进展,所以必须配合好。到时完不成指标,倒霉的是所有的人。

          部委下属研究所,我猜是会比中科院腐败。每年领导考核成绩的指标,不知道是什么?

          • 家园 中国不都是这样

            找合作单位往往到系统外去找。本系统的专业相近的就剩下打架了,大概是距离产生美吧。

            从影帝算起,领导还特别爱搞大项目,最后变成一个大拼盘,啥都不像,效果当然可知。五六十年代的原子弹/火箭项目给影帝留下的心理阴影还是不小的。

            • 家园 在美国很多地方护犊子厉害

              肥水不流外人田,好处都是自己人先分了。这点,我胡说八道一下,可能是文化,制度上的差异。在经常投票选举的民zhu国家,要当领导需要给下面人好处,否则大家就不选你。形成的文化是领导知道在什么时候需要巴结一下下面的人。

          • 家园 部委下属的也是考核论文之类的啊

            还有就是做了多少项目。当然现在也都是自己要去拉项目,很麻烦。

            我们同学在北海分局下属的一个什么设计院。还有人原来在海洋局下属的研究所。农业部下属的渔业方面的我们也接触过。涉海单位里面,差不多就是中科院系统的最穷了。

            我所说的国内的这种不合作,不光表现在您说的方面,还有就是对其他人的方向上的冷漠上。我们这边有时候反而跟外面的人更近一些,对自己人更冷淡,同样的活,经常是给其他地方的人干,也不给自己人干。搞得我们一旦遇上问题,找人解决交流都找不到,因为不方便,合作者分散在几个单位,甚至系统也不相干,只有每年老板腐败开会的时候他们去碰个头,我们这些干活的人之间彼此根本捞不着交流,根本就不能获得跨学科的启发。至于原因吗,窃怀疑是怕把别人扶植起来对自己构成威胁。。。

            • 家园 那就是小人心理做崇了

              如果别人当头了,就抢了自己机会了。不给别人帮忙挺傻的。坏了自己的口碑是第一条,咱们搞科研其实靠名气吃饭的,坏了口碑就完蛋了。第二条就是事情都是有来有往的。不帮别人,下次别人也不帮你。平白放弃了很多助力。

              我见到的国外的中国人相当团结,互相帮得厉害。原因很简单。本来在这边由于语言,文化上的隔阂就是弱势群体,要是自己人再内部斗起来,还怎么跟别人玩?其实鬼子也这样。我见过一个实验室,里面中国人巨多,而且有一半中国人,加上老板,都是一个省出来的。这个实验室仅有的几个鬼子博士后,技术员,就抱团得厉害。

    • 家园 沙发
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