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主题:【原创】懒虫从前当过官(1) -- 大懒虫1号

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  • 家园 【原创】懒虫从前当过官(1)

    懒虫从前当过官

    (今年一直在全面梳理自己。于是就有了那么多和过去有关系的文字大量流淌)

    我有很好的领导管理才能,这一点不得不承认,尽管许多年来我尽量避免去领导或管理别人。我知道自己个性太强,太自以为是,不适合去领导或管理别人,也不适合被任何人指手画脚,因此,我能做的就是一直尽力管理着自己的言行。到目前为止,过去的经历证明我做得还是不错的。只不过,随着时间和经验的积累,随着个人智力的迅猛发展,随着社交圈子的稳固发展,随着越来越多的人对我充满期待,我已经强烈地感觉到了,不出几年,我还得步入领导或管理别人的行列。

    其实,我卓越的领导才能开发和奠定于小学时代。小学时代的学生干部,对很多人来说,约等于学习成绩优秀,而与工作能力擦不上边,更别谈什么领导能力了。对我来说,却远远不是这样的。小学时代的“当官”经历,对我来说,太重要了,以至于小学生活对我来说,就如昨天一般历历在目。

    开头三年,我和所有的小学生没什么区别,什么都是被老师指定的。我是第一批戴上红领巾的。当时我几乎等同于白痴。那天,大队辅导员在台上讲了什么记不得了,只记得后来,班主任像老鹰捉小鸡一样地从队伍里抓了六七个同学站到队旗前面,老师看到我的时候,我觉得好害怕,但是她还是把我推到了那个队伍前面。然后高年级的同学分别站到我们面前,给我们系上红领巾。然后宣誓。然后老师对其他同学说,要向我们学习。

    向我学习什么呢?我不知道。好像后来有一次我把写字本上的一个评语用小刀给挖掉了,不仅如此,还鼓动另一个同学跟我学样,结果,被老师发现了,凶狠地骂了一顿。有一阵子,在早自习课上给同桌和前桌讲自己即兴编的故事,因为讲的时候还用折纸及文具当道具,目标太大,终于有一次被老师逮住,狠批了一顿,我才开发的讲故事才能就被抹杀了,一直到现在都没恢复过来。有一阵子,每天早自习课我拿着乒乓球和小沙袋跟前后同学玩,被老师发现了,乒乓球被踩裂,沙袋被扔掉了,当时我是个小组长(专门负责收发作业本的),这个官就被割掉了。冬天有一次,教室里实在太冷了,我就和几个同学到门口做游戏玩,结果被人告发,全部被老师狠狠地批了一顿,所有当官的官职都被割掉,我没官职了就没得可割,结果罚站了吧不记得了。这是小学前两年的事情,老师揪过我的耳朵,但肯定没拿我的头撞过墙,这我记得,是全班为数不多的幸运者。

    第三年,我们是中年级了,就搬到总部去上学了。我当时是数学课代表,似乎还是学习委员什么的不记得了,要当的话大概也就一阵子,因为班主任老师经常会因为谁犯了错误而割掉谁的官职,该官职或者奖励给告发的同学,或者奖励给刚好坐在旁边的某人。数学课代表比较稳定地当了一年,数学老师当时已经是孕妇了,我协助她收发作业本,还有负责汇报同学们背诵口诀法则的情况。但是数学老师比较喜欢我们班一个男生,经常让他协助做些事情,所以我觉得自己算半个课代表。大多数数学考试我的成绩可能还行吧,我只记得有一次考了63分,老师把卷子给我的时候温和地看了我一眼,也没说什么,我觉得比较羞愧。我比较喜欢这个数学老师,长得漂亮,二年级时候经常在因下雨而取消的体育课上给我们念故事,燕子李青的故事她念得最好。

    三年级做值日时同组同学都在玩,经常都这样,终于有一次,我等了半天,把认为属于自己的工作量完成后就自己走掉了。他们以为我没有胆量走的,因为在值日没做好前谁也不敢走掉的,没有先例。当我真的走掉了后,他们就傻眼了。我们组有几个著名的爱向老师告状的同学,但是那次他们居然没向老师告状,或者告状了老师没重视,总之,那次我没受到任何处罚。不过从此,我们组做值日速度就快多了,每个人被分配一定的工作量,只要完成自己的工作量后,就可离开,组长负责收尾。这个规则,为其他组效仿。这也算是我生平第一次用自己的行动立了一个规矩。

    如果没有小学的后三年,我想,我的领导才能的开发恐怕没那么早。小学后三年,班主任换了,这个班主任,年轻,富有教学思想和理想,而且,还有教学经验。他以自己的行动带领我们这个松散的,行为大大有问题的问题儿童们体验了人生中很重要的体验。四年级初,我们班49个同学有十多个结巴(不是先天的,是被前一个班主任给吓出来的),80%以上的同学学习成绩不良,几乎所有的男生都好赌博,班里还有许多小偷(经常失窃)。四年级前,我们学校的诸多循环红旗(奖励本周表现好的)我们班只在三年级快结束的时候领到过一面卫生优秀。

    在这个基础上,我们的老师开展了他的教育理想。想起来,真是不可思议。感谢八十年代,那个年代,有很多的理想青年。也感谢当时的校长,在那个时期引进了一批优秀青年教师。感谢我们的班主任,让我提早开发了领导才能。后来我无数次对老师说非常感谢小学时期的教育,而老师总是说,你主要是还是靠你自己的,遇到别的老师你也会一样的。我固执地认为,遇到别的老师,我肯定会不一样的。

    在四五六年级,在班级里我主要当班长,协助班主任管理班级,提高班委会的工作能力。记得有次老师一手搭在我肩膀上,一手搭在中队长的肩膀上,一边走向办公室,一边对我们说:“你们俩是我的左右肩膀,一定要团结一致把班级管理好。”那时已经是五年级了。如果说四年级时的很多工作还要班主任负责部署,我们班干部主要负责严格执行,那么到五年级,很多工作都是由班干部负责部署和执行了,班主任只负责看效果和把握大局。而到六年级,班主任全年病休。班干部把所有的工作重心移到学习,一切都围绕学习展开。

    班干部的工作主要在班级纪律、班级卫生、学习成绩、各种文体比赛、宣传、各种演出活动等。所以,几乎每天都有事情。如果这些都由班主任来抓,那班主任的确是很忙很累的。如果班主任有一支得力的班干部协助,那么会相对轻松一些。我们的班干部是民选的,每学期都要重新选举,被选上的,一般都是相关方面相对优秀的,同时还要有号召力。班长和中队长的综合要求比较高。由于本虫卓越的威信,班长一直由本虫以绝对多数票当选。中队长的争夺就比较激烈了,每次都是好几候选人,要选上两三轮才能出来一个。但是很奇怪的是,那三年,我们班的几任中队长都是男生,而且大多数在被选上之前都分别有这个那个的“严重”问题。此外,班委会里男生人数相对强势,针对本班男女比例19:30的悬殊,本虫还同时担任“妇女主任”的角色,无意有意地要替广大女同胞的利益着想,因此也熟悉女同学的很多想法和要求。为此,到现在,我女人缘还特别好。

    关键词(Tags): #老掉牙的故事元宝推荐:擎箭天使,
    • 家园 每回看完你的文章都感到很自卑
    • 家园 因为当年身强力壮

      所以总是在全校大劳动的时候担任临时劳动小组长.纯属苦力一个无半点好处滴

    • 家园 【文摘】虎躯再震,留花走人

    • 家园 【原创】真的看不明白你

      想当官的当不上,不想当的逼着你当。老天太会开玩笑了。

    • 家园 你是1号,我是6号,花一朵给你

    • 家园 【原创】懒虫从前当过官(4)

      后来到了大学,我继续不想当官。我觉得读书是多么地快乐,可以尽情地接触我以前闻所未闻的领域,可以尽管发表自己的任何观点而不必注意中心思想是什么(因为我没有明确的中心思想,所以高中写议论文我篇篇不及格)。这样,我就喜欢读书了,也喜欢发表自己的观点。并且我不喜欢大学的班级,我觉得男生不帅女生太没性格。所以,我这个有性格的女生就不和他们一起玩了。并且我还有武术队可以混。我就混在里面,积极响应组织的各种活动,典型一个活动积极分子,他们喜欢当官的当队长,负责组织一些活动。不过我大学里把学习搞得很丰富,每学期修N多门课,还经常去别的系蹭课,更过分的是有几次还代替艺术系的某个不想上课的哥们去上写生课,作业上就写她的大名,老师批分数的时候看着那名字有点起疑心,但是虫子很聪明地问了个问题打岔了。有时还去别的学校蹭课,而且还用自己的真名参加过两回人家的期末考试,过分吧,哈哈估计那老师批改完分数后在花名册上使劲地来回地找也找不到名字。就这样,我的学习成绩还算比较好的,专业课平均成绩在85分左右,我相当满意,主要是那些五花八门的选修课平均成绩都在95分以上。比较遗憾的是,没有工科(没精力了),也没有化学课(狂不喜欢)。不然,我的成绩单就太完美了。

      我大学时候参加过N个社团,各社团经常组织各种外出游玩的活动,碰到感兴趣的活动时,我就参加,只是大一时候某次,某社团社长找了我,让我当组织委员!我受宠若惊地接受了。我读大二时该社长毕业了,新社长是原来的副社长,我们一起组织过几次活动,都还熟悉,只是没想到,他由于要考研,最终还是把我硬架到社长位置上去了。那不是一个靠点组织能力就能混的社团,是要有某些过硬的特长的。我当时觉得我那些技能距离当社长简直十万八千里。但是那些有过硬本领的社长都毕业了,社团里没能人了,矮个子里面挑高个,他们选了我。我们社团是个优秀社团,优秀意味着经常有高规格优质量的活动在举行。我硬着头皮组织策划各种活动。好在管社团的总部领导及工作人员人都还不错,要借什么场地道具的都还挺支持。我还真的搞了几次像模像样的活动。还请了一些有名的人做了几次讲座。不过实在是因为觉得自己才能不够,觉得光凭领导组织才能不配当这个社长,一年后我就选择了辞职。辞职前临时拉了个低年级的候选人。确切地说,不是拉来的,我是写了招聘启事招聘来的。结果,被学生会的老师批评了,他说我作为社长是没有资格招聘社长的。但是批评归批评,看我迫不及待地不想当社长,他们也就接受事实了。后来发现,我招聘的新社长,没把社团带好,一年以后社团整顿,该社团由于没举办活动而被淘汰了。想起来,真是对不起当初把社团托付给我的老社长。郁闷!这是我最后一次当官。后来我再也没当过官。算来也快十个年头了。

      大学毕业以后,如果我等着资料被打回老家去,那么,我现在就应该是个官了。不过事实是,当时有个工作找上门来,当时我习惯抛硬币做决定,我说硬币反面朝上意味着不去,我抛了3下硬币,结果3次都是反面朝上,我说,好吧,我想与命运开个玩笑,去。于是我就去了,从此,我就走上了另一条道路,从此,我也与可能的做官生涯擦肩而过了。不过,我知道自己会有机会去逐渐开发我那卓越的管理才能的,呵呵~~

      (2006年劳动节于劳动中回忆,西西河原创)

      关键词(Tags): #老掉牙的故事
      • 家园 虎躯一震,留花走人
      • 家园 嗯,问几个问题。

        嗯,问几个关心的问题。

        虫子你觉得管理能力是天生的还是完全可以象学乘法一样培养的?

        如果可以培养,那几个方向最重要?

        在各个方向的培养上有哪些可操作的方式?

        主要我觉得现代社会领导力是在是太重要了。 有一定领导力的人做下属也很好合作。 这里我当然指的是把事情高效办好的领导力,不是纯勾心斗角的领导力。

        • 家园 问问题前要记得给我送朵花,下次记住这点~~

          逐一简单回答你的问题们:

          1)你觉得管理能力是天生的还是完全可以象学乘法一样培养的?

          答:一般的管理知识和技能是可以后天学习的,同一个人经过相关知识培训和学习的,比没学前会有提高的。而卓越的领导能力,天生的成分多点。这道理跟同一个课堂上课,为什么有的考满分,有的考不及格一样。从深层次上回来这个问题,我觉得一个人的管理能力是天生的。这和个人的人品个人的业务能力没有关系的。我有一些朋友人品很好,个人业务水平也很好,只是的确不适合当领导,不适合去管理一个组织机构。甚至有些专业从事企业管理咨询工作的也是如此,他们有对我承认过自己最缺乏的恰恰是管理能力。

          2)如果可以培养,那几个方向最重要?

          答:培养的话,要有针对性的进行。从知识方面来说,比如你要他进行某个项目的管理,那么,首先让他熟悉大的目标,及他在这个项目中的职责。而其实最重要的一点,也是光靠培养的话难以做到的,就是让他热爱自己的工作,并对此用心。一个人用了心和不用心,工作效果是截然不同的。

          3)在各个方向的培养上有哪些可操作的方式?

          答:这个可了解一些市场上在进行的企业培训项目。

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