西西河

五陵年少

注册：2007-12-26 06:35:57
正五品下:朝议大夫|宁远将军
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家园

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2012-08-21 02:21:12分页 全看 树展
🙂薄如果有胡的名分，你才能评价两人的高低。 ↑1 ↓0
2012-08-19 21:19:13分页 全看 树展
🙂大实话。改良派的宿命，历史的宿命。 ↑0 ↓0
2012-07-25 21:27:27分页 全看 树展
🙂心有戚戚，当浮一大白 ↑0 ↓0
2012-07-25 00:59:45分页 全看 树展
🙂其实有些人或许不是什么自负，而是不认为他们有什么特别。 ↑3 ↓0
细节上随着技术进步有许多推陈出新不为认知，但他们的优势所在和传承模式很多人是了解的。
2012-05-26 09:13:03分页 全看 树展
🙂这不是中国人的选择，是一部分人性的选择。当然会有另一部分 ↑3 ↓0
人性做出另外的选择。
2012-05-02 00:02:19分页 全看 树展
🙂历史潮流是权利向多数人扩散。惠及多数成员的组织才有生命力 ↑0 ↓0
2012-04-20 03:15:23分页 全看 树展
🙂这句话套在中国文明身上也是一样的。活下来的都不可能纯粹。 ↑1 ↓0
2012-04-19 00:29:08分页 全看 树展
🙂这才是问题的焦点。需要一个怎样的未来，我们的路在何方。 ↑1 ↓0
2012-04-17 23:14:03分页 全看 树展
🙂就差直接上商君的结局了。 ↑1 ↓0
2012-04-16 00:16:04分页 全看 树展
🙂为了系统的健壮性，冗余备份是必然的；现实里存在的都是混合 ↑2 ↓0
模式，一刀切是不可能的。我们真正遇到的问题从来不是思想，而是利益。
2012-04-15 09:56:02分页 全看 树展
🙂吴越同舟很正常。异路同志或者同路异志都是世界上存在的现象 ↑0 ↓0
。
2012-04-15 09:52:15分页 全看 树展
🙂令人欣慰的是如今是呼吁票选的害怕票选。网民们给了他们狠狠 ↑0 ↓0
的耳光。
2012-04-15 01:02:48分页 全看 树展
🙂是的。传统的管理在专业工作中往往是效率的拖累。 ↑0 ↓0
2012-04-13 23:54:17分页 全看 树展
🙂你预设了层层管理也即金字塔的合理性这个前提，还说什么呢。 ↑0 ↓0
2012-04-13 22:34:24分页 全看 树展
🙂代理人反噬委托人似乎是必然，无论政经都有这个现象。 ↑9 ↓0
或许问题在马克思说的劳动创造人。包括你说的巨型企业管理层级太多造成决策脱离实际。 也许出路真的只是新技术条件下劳动者自由联合带来的管理扁平化。前几年在网络上看到一个签名，知识劳动者联合起来。 信息技术的进步即使不能支撑组织全体成员公决，也可以支撑组织架构从金字塔变为蜂窝。 ...
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