主题：【求助】到底应该何去何从 -- 天天上班

对于公司，不管是大公司还是小公司，一个公司的自身定位和发展对自己的职业生涯都很关键，所谓平台吧。有一个关键的问题是要在面试的时候就要搞清楚的： What's The Evaluation Criteria Of A Good Employee。这个是一个评估职员各方能力的一个框架。For example，Performance，Leadership，problem－solving，communication，collaboration, etc. 如果一个公司职责，权限划分，奖惩制度不明，自己做的再好都是浪费时间和机会。如果有了这个框架，自己要严格和努力向上靠拢。自己不达标，就是自己的问题。如果公司不严格执行这个框架，拉帮结派，营私舞弊，就要果断跳槽。