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主题:【求助】到底应该何去何从 -- 天天上班
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也感觉自己是这么做的。我也试着努力去改善周围人对我的看法。一些合作同事至少面上,已经没有什么正面冲突,有事也一起商量。
那些下面的外包人员,目前没有太大改变,毕竟我的工作主要就是监督他们的工作结果,挑他们的毛病,他们跟我天然对立。
我们单位比较奇葩,没有360,没有年中年终考评和绩效,好不好就在大领导一句话,也没有纸面上的记录。我也是到了发奖金发现没有才知道原来今年那么糟糕。奖金一年一次,中间也没有什么预防针。
这次主要觉得心理落差大,一个是领导走人,感觉大领导这段时间也是看到我的努力和成绩;二个,周围同事至少表面上没有原来那么剑拔弩张的。我以为怎么也要比以前好,哪知道还不如以前。
- 相关回复 上下关系8
🙂谢谢各位的建议 天天上班 字2323 2016-10-09 22:02:57
🙂跳槽 4 NoName 字156 2016-10-08 11:40:56
🙂人要认清自己是非常困难的 23 陈王奋起 字686 2016-10-08 10:14:30
🙂我也是这么想的
🙂外企两条线,做事和做人 16 陈王奋起 字1030 2016-10-09 11:35:42
🙂的确有点醍醐灌顶 天天上班 字454 2016-10-09 22:08:18
🙂一可能是印象,二可能是安插自己人,三是你真的做事不利索 7 陈王奋起 字1208 2016-10-10 01:53:15
🙂一有可能,二我不清楚,三怎么解决? 1 天天上班 字1072 2016-10-10 04:12:26